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试用期可以随时辞职吗(试用期间能否随时辞职)

100次浏览     发布时间:2024-07-29 18:46:20    


试用期间能否随时辞职

(案例)

刘某应聘到一家公司上班,公司规定刘某的试用期间是2个月,试用期间工资为5000元。刘某到公司工作后,发现公司的实际运营情况不是太好,公司的经营理念刘某也不能接受,便跟经理提出辞职。可是经理说刘某得做完1个月,等公司招到了新员工才能离职。请问,刘某要等多久才能离公司?刘某的工资该如何结算?

(法律解析)

由于刘某是在试用期内,他可以随时离职,不用等到公司招到新员工后辞职。试用期内的工资标准不能低于当地最低工资标准,刘某在公司工作满1个月的按月结算工资,如果工作不满1个月或者满1个月但不满2个月,公司应当按照他的实际工作天数支付工资。

(法律链接)

《劳动法》

第三十二条,有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除合同:

一:在试用期内的

二:用人单位以暴力,威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的

三:用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的

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